Los 40,000 proveedores de cuidado infantil de California representados por Child Care Providers United (CCPU) respondieron a la propuesta de enero para el presupuesto de 2021-22 del gobernador Newsom con esta declaración de Rosa Carreño, una proveedora de cuidado infantil del condado de Santa Clara:
“El gobernador Newsom fue claro hoy: la recuperación de California creará una mayor desigualdad si los padres, especialmente las mujeres, no pueden acceder a un cuidado infantil de calidad. Como mujeres de color que apoyamos a nuestras enfermeras, trabajadores de supermercados y conductores de entregas, hemos estado haciendo sonar la alarma sobre la crisis del cuidado infantil en California desde incluso antes de que comenzara la pandemia.
El año pasado, cerca de 6,000 de mis compañeros proveedores cerraron sus puertas, muchos para siempre, debido a la falta de apoyo adecuado por parte del estado, ya que pagamos de nuestro bolsillo para desinfectar nuestros hogares, contratar empleados adicionales para apoyar a los estudiantes que participaron en el aprendizaje a distancia y comprar innumerables cantidades de EPP. Nos tomamos unos días libres para ir a los edificios estatales y exigir que los líderes estatales pongan sus palabras en acción e inviertan en el servicio esencial que brindamos.
Apreciamos que este presupuesto dé los pasos iniciales hacia la estabilización de nuestro sistema de educación y cuidado infantil, asignando fondos para 4,500 plazas de cuidado infantil más. Para los trabajadores de primera línea en trabajos de bajos salarios que han pasado años esperando que se abran las plazas, esta pequeña inversión es un alivio que se agradece, pero se necesita más inversión para satisfacer las necesidades de las familias, particularmente aquellas con bebés y niños pequeños.
Además, la financiación federal de asistencia por COVID es un salvavidas urgente para los proveedores que están al borde del cierre, y garantizar que la asignación de California satisfaga las necesidades que los proveedores y las familias han planteado y les llegue lo antes posible es una prioridad crítica y urgente.
Debido a que los proveedores de cuidado infantil formaron nuestro sindicato el año pasado, ahora estamos en una posición sólida para hablar sobre las necesidades de la fuerza laboral del cuidado infantil y los niños y familias a quienes servimos. Esperamos seguir sentándonos con el estado para negociar de forma colectiva, utilizando la fuerza que obtenemos al mantenernos unidos y nuestra experiencia en la primera línea para sacar a nuestro sistema de cuidado infantil de la crisis actual.”