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Las Proveedoras De Cuidado Infantil Alcanzan Un Segundo Acuerdo Hist贸rico Con El Estado Sobre La Ayuda Por Covid-19 Para Las Proveedoras Y Familias

Apr 21, 2021

Hoy, las 40,000 proveedoras de cuidado infantil en California representadas por Child Care Providers United (CCPU) anunciaron un segundo acuerdo hist贸rico con el estado que estabilizar谩 a煤n m谩s una industria que ha estado al borde del colapso desde mucho antes de que la pandemia de COVID 19 nos golpeara, y comenz贸 a reconstruir la disponibilidad de educaci贸n temprana que la econom铆a de California necesita para recuperarse.

El acuerdo, hecho con el gobernador, se promulgar谩 una vez que lo apruebe la Legislatura, e incluye apoyo financiero adicional para las proveedoras que han enfrentado enormes p茅rdidas financieras por la fluctuaci贸n de la inscripci贸n y han asumido costos elevados para apoyar el aprendizaje en l铆nea. El acuerdo apoya a las familias trabajadoras de California al financiar una mayor capacidad de cuidado infantil en todo el estado, incluido el apoyo a las proveedoras que cerraron sus puertas temporalmente durante la pandemia. Los l铆deres sindicales hicieron los siguientes comentarios sobre el acuerdo:

鈥淓ste acuerdo es una buena noticia para las proveedoras como yo que hemos estado viviendo al borde del colapso durante la pandemia, obligadas a cerrar nuestras puertas para mantener nuestras comunidades seguras una y otra vez, sin saber si alguna vez podr铆amos reabrir 鈥, dijo Patricia Moran, proveedora de cuidado infantil de San Jos茅 y miembro del grupo de trabajo de COVID-19 de CCPU. 鈥淓ste acuerdo demuestra que cuando nos mantenemos unidas como proveedoras y miembros del sindicato para luchar por lo que es correcto para los ni帽os y las familias a quienes servimos; nuestras voces ser谩n escuchadas. Estamos generando impulso para ganar un sistema de cuidado infantil digno para el futuro de nuestros ni帽os y para hacer de California un l铆der nacional en aprendizaje temprano”.

鈥淟as proveedoras de cuidado infantil en todo el estado se han enfrentado a inmensas cargas financieras y emocionales desde el comienzo de la pandemia de COVID-19. Mientras ve铆an c贸mo los costos operativos se disparaban, tambi茅n apoyaron a los hijos de los trabajadores de primera l铆nea y crearon estabilidad en sus hogares, y algunas proveedoras extendieron sus horas solo para que las enfermeras de primera l铆nea pudieran tomar precauciones adicionales para evitar transmitir el COVID-19 a sus hijos. Estas protecciones y apoyos se necesitan desde hace mucho tiempo. Fueron ganados porque las proveedoras de cuidado infantil que, adem谩s de sus trabajos de m谩s que tiempo completo, hablaron y defendieron su profesi贸n y las familias y los ni帽os a los que sirven鈥, dijo Max Arias, presidente de CCPU.

鈥淓ste acuerdo coloca a las proveedoras de cuidado infantil de California en una posici贸n s贸lida para lograr mejoras a煤n mayores en la educaci贸n temprana mientras negociamos nuestro primer contrato con el estado. Esperamos que la legislatura apruebe r谩pidamente este acuerdo鈥, dijo Johanna Puno Hester, vicepresidenta de CCPU. 鈥淟a pandemia tuvo su mayor costo econ贸mico en las mujeres, lo que demuestra por qu茅 una s贸lida infraestructura de cuidado infantil es vital para construir una econom铆a equitativa que funcione para todos los californianos. Estamos orgullosas de que un sindicato liderado por mujeres de color est茅 mostrando el camino a seguir, fortaleciendo el aprendizaje temprano y el papel vital de la mujer en nuestra econom铆a. Tambi茅n esperamos que el estado se asocie con nosotros de manera s贸lida a medida que continuamos negociando nuestro primer contrato completo, tal como lo hizo en este acuerdo a corto plazo鈥.

El acuerdo incluye:

  • Dinero para estabilizar a las proveedoras, incluidos estipendios de $600 por ni帽o para las proveedoras que cuidan a ni帽os subsidiados. Estipendios de estabilizaci贸n de $3500 para todas las proveedoras con licencia, incluyendo a aquellas temporalmente cerradas para ayudarlas a reabrir; extender las pol铆ticas que brindan d铆as de cierre pagados por COVID y reembolsar a las proveedoras de subsidios en funci贸n de la inscripci贸n para que no sean penalizadas por las ausencias de los ni帽os; y apoyo de salud mental dise帽ado para respaldar la experiencia, las mejores pr谩cticas y el bienestar de las proveedoras y las familias a las que sirven afectados por COVID-19.
  • Dinero para apoyar a las familias, incluida una inversi贸n de $25 millones para ampliar la capacidad de cuidado infantil, que incluye ayudar a las proveedoras cerradas a reabrir y abordar las necesidades de cuidado infantil no satisfechas, y eximir las tarifas para todas las familias.

El acuerdo de hoy es el segundo avance significativo obtenido por CCPU desde que la pandemia de COVID-19 azot贸 California. Animados por estos primeros triunfos, los miembros del sindicato han puesto sus ojos en negociar un primer acuerdo de negociaci贸n colectiva con el estado que aborde la compensaci贸n y los beneficios de las proveedoras, la capacitaci贸n y el desarrollo profesional, y otras prioridades para fortalecer el aprendizaje temprano de los ni帽os y las familias.

Incluso antes de que el COVID-19 forzara el cierre de miles de negocios de cuidado infantil, la mayor铆a de las familias de California viv铆an en zonas sin acceso al cuidado infantil donde la necesidad de cuidado supera con creces los espacios disponibles. El sindicato espera continuar trabajando en colaboraci贸n con el estado de California para construir un sistema de cuidado infantil de alta calidad del siglo XXI en California que satisfaga las necesidades de todos los ni帽os, padres y educadores de la primera infancia.